通过游戏寻找社区是世界各地所有类型游戏玩家的共同点。这是游戏特别之处的重要部分。对于 LGBTQIA+ 人群来说，寻找社区可能很困难，但也可能产生巨大影响。志同道合、与您有相同经历的人通常会提供支持和理解，帮助您探索世界，尤其是围绕 LGBTQIA+ 社区成员特有的社会问题。互联网，尤其是游戏，长期以来一直是 LGBTQIA+ 人群联系的一种方式，但它们也伴随着匿名网络空间中常见的冷漠互动。
“作为一名游戏界的女性，这很难。作为一名酷儿女性，这更难，”Euphoria 说。“我在游戏中经历过很多恶意评论。但我也决心在游戏社区中为我们创造空间，无论是在游戏内还是游戏外。当我在 Facebook (Meta) 工作时，我和我的经理合作在 Pride 期间制作了一档游戏节目，LGBTQIA+ 人群来到泰国一起聊天和玩游戏。亚洲可能真的很保守，但我们为泰国玩家做了这件事，人们玩得很开心。我想说这是我职业生涯的亮点之一。”
现在在Riot，她的目标没有改变。
“我想在这里工作的一个原因是 Riot 正在建设包容性社区，”她说。“在我工作过的每家公司，我都会努力为 LGBTQIA+ 等少数群体发声。作为社区的一员，我知道成为少数群体是什么感觉，在 Riot，我觉得自己可以为这些群体做真正的工作。”
Rainbow Rioters 与公司一起成长。作为 Riot 的第一个 RIG，他们帮助培育包容性空间、建立社区并为任何 LGBTQIA+ Rioter 或盟友提供支持，无论他们在哪个办公室工作。最近，该组织已经走向全球，在欧洲、中东和非洲地区 (EMEA) 和亚太地区 (APAC) 成立了独特的分会。由于世界每个地方都有自己的文化规范及其带来的挑战，这些分会旨在为这些地区的 Rioter 提供资源、社区和更接近家乡的支持。作为 Rainbow Rioters APAC 的创始成员，Euphoria 已经在做她最擅长的事情：建立社区。
“我对刚开始职业生涯的 LGBTQIA+ 年轻人的建议是要有耐心、善良和勇敢，”Euphoria 说。“年轻时的我会尝试更积极，并努力向前迈进。有些人很无知，但如果你给他们一个机会，很多人实际上会倾听。当你被问到问题时，回答他们，但永远不要觉得你应该隐藏自己。我花了一段时间才达到今天的水平，但你可能会惊讶地发现，人们和你有同样的感受，并在你的公司里做着和你一样的事情。如果你迈出第一步，你就会看到其他人和你并肩而立。要有耐心。要勇敢。要善良。”
本文是我们持续关注全球 Rioter 并分享他们在职业、社区和生活中的个人旅程的承诺的一部分。在本系列的其他文章中，您可以听到我们的其他 Rainbow Rioter 成员 Maria Pentinen、Patrick Ryan 和 Kat Wong 的声音。
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